山东现代学院

校级组织主席团成员候选人产生办法及选举办法

第一章 总则

第一条为进一步加强我校学生干部队伍建设，规范学生干部的选拔、培养、管理和使用，使之正确行使职权，充分履行义务，接受学校管理和广大同学的监督，制定本办法。

第二条本办法所指的学生干部包括校团委学生委员会委员、校团委学生会主席、副主席。

第三条学生干部是学校各项工作在学生中的组织者、协调者和执行者，是师生间联系的桥梁与纽带，是学生思想政治工作与管理服务工作的助手，是学生工作队伍的补充和延伸。

第四条大力加强学生干部队伍建设，发挥他们在学生自我教育、自我管理、自我服务方面的积极作用，对学校的稳定和发展，对形成良好的校风、学风，培养高素质人才具有重要的意义。

第二章 学生干部的权利和义务

第五条学生干部享有下列权利：

（一）代表学生参与学校教育和管理事务，沟通学校有关部门和有关领导与广大学生的联系，促进与学生利益相关的工作，参与有关学生事务的协商工作。

（二）组织学生开展自我教育、自我管理和自我服务活动，在维护国家和人民以及学校整体利益的同时，维护广大同学的正当利益。

（三）有维护集体、他人及自身的正当权益不受侵犯的权利。

（四）按照有关规定应享受的其他权利。

第六条学生干部必须履行下列义务:

（一）不断加强理论学习，积极宣传党的路线、方针和政策;

（二）通过正常渠道，及时反映广大同学的意见和呼声，做学生利益的忠实代表和维护者，成为同学的知心朋友；

（三）认真组织各项有益于学生身心健康的课外活动;

（四）认真履行本职工作，及时做到上情下达，不断改进工作方法，提高工作能力;

(五）正确处理好工作与学习的关系，在工作和学习中发挥模范带头作用;

(六）充分认识维护校园和谐的重要性和必要性，并发挥积极作用;

(七）模范遵守国家法律法规和校规校纪;

(八）按照有关规定应当履行的其他义务。

第三章学生干部的选拔和任用

第七条学生干部任职条件:

(一) 政治坚定。具有共产主义远大理想和中国特色社会主义坚定信念，自觉坚持四项基本原则，坚决执行党的路线、方针、政策。具有较强的组织纪律观念和自我约束意识；能正确处理学校、组织和个人三者之间的利益关系。

(二) 品行端正。诚实谦虚、公正公平、崇尚科学、反对邪教，模范履行学生干部的各项义务，模范遵守学校的各项规章制度，无违纪行为，认同学校的办学理念与核心价值观，热爱本职工作，为集体服务，示范作用突出，有奉献精神。

(三）成绩优良。学习成绩和综合测评名次不低于班级百分之前三十，成绩不得有不及格现象。

(四）能力较强。有一定的领导、组织、协调能力以及创新、实干、奉献精神，能够胜任本职工作，优秀导航员工作经验可优先考虑。

(五）作风扎实。公道正派，群众基础好，服务意识强，实事求是、发扬民主、热心为青年学生服务，做青年学生的知心朋友。

第八条学生干部选拔任用应坚持下列原则:

(一）民主集中制原则;

(二）德才兼备、以德为先原则;

(三）同学公认、注重实绩原则;

(四）公开、平等、竞争、择优原则。

第九条学生干部选拔程序:

校团委学生委员、校团委学生干事、院（部）团总支学生委员和团支部委员的选拔任用按照《中国共产主义青年团章程》有关规定进行。

校团委主席团应通过学生代表大会在主席团候选人中选举产生。大会设立总监票人1名、监票人2名，总计票人1名、计票人2名，大会总监票人、监票人、总计票人、计票人从不是代表、候选人中产生，经大会预备会议审核通过。

大会采用无记名投票方式等额选举。填写选票时，对选票上所列候选人可以投赞成票、不赞成票或弃权票。选票结果在候选人对应的行列中用√勾选“赞同”/“不赞同”/“弃权”每张选票所选人数等于或少于应选人数的为有效票，多于应选人数的为无效票。

校学团委主席、副主席从新一届主席团中产生，经学生代表大会投票后，以投票实际情况确定主席、副主席名单。

校团委部长及以下人员，由班级推荐、院系审核推选，上报团委，经校党委审批后确定。